{"id":13120,"date":"2022-02-14T11:57:53","date_gmt":"2022-02-14T15:57:53","guid":{"rendered":"http:\/\/103.72.76.87\/de\/news\/workplace-options-stellt-revive-vor-ein-spezielles-programm-zur-unterstuetzung-von-mitarbeitern-die-burnout-erleben\/"},"modified":"2022-05-24T06:08:22","modified_gmt":"2022-05-24T10:08:22","slug":"workplace-options-stellt-revive-vor-ein-spezielles-programm-zur-unterstuetzung-von-mitarbeitern-die-burnout-erleben","status":"publish","type":"news","link":"https:\/\/www.workplaceoptions.com\/de\/news\/workplace-options-stellt-revive-vor-ein-spezielles-programm-zur-unterstuetzung-von-mitarbeitern-die-burnout-erleben\/","title":{"rendered":"Workplace Options stellt Revive vor, ein spezielles Programm zur Unterst\u00fctzung von Mitarbeitern, die Burnout erleben"},"content":{"rendered":"

Workplace Options k\u00fcndigte die Einf\u00fchrung von Revive an, einem spezialisierten Programm zur Unterst\u00fctzung von Mitarbeitern, die von Burnout betroffen oder gef\u00e4hrdet sind, durch eine Kombination aus Live-Beratung und Coaching-Sitzungen.<\/p>\n

Die Art der COVID-19-Pandemie hat Organisationen auf der ganzen Welt vor nie dagewesene Herausforderungen gestellt. Die Umstellung auf neue Arbeitsumgebungen, die Bew\u00e4ltigung hoher Arbeitsbelastungen und die Unsicherheit \u00fcber die Arbeitsplatzsicherheit k\u00f6nnen alle zu einem Burnout der Mitarbeiter f\u00fchren. Allein der \u00dcbergang zu virtueller und Remote-Arbeit war ein Hauptfaktor f\u00fcr Burnout w\u00e4hrend der Pandemie. Die Folgen von Burnout sind schwerwiegend, da es zu einem R\u00fcckgang der Produktivit\u00e4t aufgrund von Fehlzeiten und der Losl\u00f6sung von Arbeitsverpflichtungen kommen kann.<\/p>\n

“<\/strong>Da das Ende der Pandemie in Sicht ist, ist es f\u00fcr Arbeitgeber wichtiger denn je, wachsam zu bleiben und die emotionale Gesundheit und das Wohlbefinden ihrer Mitarbeiter zu unterst\u00fctzen\u201c, sagt Alan King, President und Chief Executive Officer bei Workplace Options . \u201eDas ist einfach Gehen Sie davon aus, dass der Optimismus, den wir alle empfinden, zu einer Reduzierung von Stress f\u00fchrt. In Wirklichkeit wird wahrscheinlich das Gegenteil passieren \u2013 Ungeduld mit dem Warten und die Angst vor dem, was vor uns liegt, werden diese letzten Monate des Lockdowns und der sozialen Distanzierung besonders stressig machen.<\/p>\n

Das Revive-Programm bietet eine integrierte Unterst\u00fctzung, die sich auf Burnout-Pr\u00e4vention und Genesung f\u00fcr Mitarbeiter konzentriert. Im Mittelpunkt des Programms stehen vier Schl\u00fcsselbereiche: Bewusstsein, Reconnection, Reintegration und Return-to-Work. Awareness and Reconnection konzentriert sich darauf, einem Mitarbeiter dabei zu helfen, Ursachen zu identifizieren, die zu seinem Burnout f\u00fchren, zus\u00e4tzlich zu Strategien, die er ben\u00f6tigt, um ein erf\u00fclltes Leben zu f\u00fchren. Die Komponenten Reintegration und Return-to-Work bereiten einen Mitarbeiter darauf vor, an den Arbeitsplatz zur\u00fcckzukehren, ausgestattet mit den Ressourcen, die er f\u00fcr die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ben\u00f6tigt.<\/p>\n

Das Revive-Programm ist so strukturiert, dass es strategische Sitzungen mit Beratern f\u00fcr psychische Gesundheit, Lebensberatern und Work-Life-Beratern umfasst, die per Telefon oder Video angeboten werden. Alle Beratungsgespr\u00e4che werden entsprechend dem Zeitplan des Mitarbeiters geplant und sind absolut vertraulich.<\/p>\n

Eine Schl\u00fcsselkomponente des Revive-Programms ist die Betonung des langfristigen Erfolgs, um sicherzustellen, dass ein Mitarbeiter \u00fcber alle F\u00e4higkeiten verf\u00fcgt, die er ben\u00f6tigt, um f\u00fcr sein allgemeines Wohlbefinden zu sorgen und einen zuk\u00fcnftigen Burnout-R\u00fcckfall zu verhindern. F\u00fcr weitere Informationen \u00fcber die Produkte und Dienstleistungen von Revive und Workplace Options kontaktieren Sie uns unter service@workplaceoptions.com<\/a> .<\/p>\n

###<\/p>\n

\u00dcber Workplace Options<\/strong><\/p>\n

Workplace Options hilft Mitarbeitern, ihre Arbeit, Familie und pers\u00f6nlichen Bed\u00fcrfnisse in Einklang zu bringen, um sowohl privat als auch beruflich ges\u00fcnder, gl\u00fccklicher und produktiver zu werden. Die erstklassigen Mitarbeiterunterst\u00fctzungs-, Effektivit\u00e4ts- und Wohlbefindensdienste des Unternehmens bieten Informationen, Ressourcen, Empfehlungen und Beratung zu einer Vielzahl von Themen, die von abh\u00e4ngiger Pflege und Stressbew\u00e4ltigung bis hin zu klinischen Diensten und Wellnessprogrammen reichen.<\/p>\n

Workplace Options st\u00fctzt sich auf ein internationales Netzwerk von zertifizierten Anbietern und Fachleuten und ist der weltweit gr\u00f6\u00dfte integrierte Mitarbeiter-Support und Work-Life-Services-Anbieter. Servicezentren in den USA, Kanada, Gro\u00dfbritannien, Irland, Portugal, Frankreich, Belgien, den Vereinigten Arabischen Emiraten, Singapur, Japan, China, Indien und Indonesien unterst\u00fctzen mehr als 65 Millionen Mitarbeiter in 100.000 Organisationen und mehr als 200 L\u00e4ndern und Gebieten.<\/p>\n

Um mehr zu erfahren, besuchen Sie www.workplaceoptions.com<\/a><\/p>\n

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