Au commencement

1982

Workplace Options est fondée à Raleigh, en Caroline du Nord, en tant que fournisseur de services de conseil et de formation en matière de vie professionnelle et personnelle pour les entreprises américaines.

1997

L'organisation lance un nouveau modèle commercial axé exclusivement sur les solutions de ressources et de référence pour les partenaires EAP et les organisations tierces. Workplace Options commence également à fournir des services de bien-être et de PAE mondiaux.

De nouvelles offres

2002

Workplace Options introduit le modèle d'intégration de partenariat dans l'industrie du PAE, tout en lançant le premier service de chat en direct au monde pour le bien-être des salariés, LiveConnect.

2013

Workplace Options crée une pratique dédiée aux coachs de bien-être certifiés pour répondre à la demande mondiale croissante. L'année suivante, nous avons lancé la première application mobile de conseil en face à face du secteur, iConnectYou .

2015

Workplace Options présente UCMS, le premier système de gestion de cas conçu par l'industrie du bien-être des salariés pour l'industrie du bien-être des salariés.

A l'échelle mondiale

2018

Des centres de service aux États-Unis, au Canada, au Royaume-Uni, en Irlande, au Portugal, en France, en Belgique, aux Émirats arabes unis, à Singapour, au Japon, en Chine, en Inde et en Indonésie renforcent la présence mondiale de l'organisation.

Notre mission et nos valeurs

Workplace Options offre aux individus et aux organisations un continuum de solutions de bien-être centrées sur l'humain qui répondent aux besoins émotionnels, pratiques et physiques, à tout moment et en tout lieu.

Orientation client

Une orientation commune
Communication ouverte et honnête

Pour permettre notre succès
Créativité et innovation

Pour nous propulser vers l'avant
L'intégrité est la base

Le fondement de nos actions
Travail en équipe

Exploiter nos forces collectives
Nos personalités

Le cœur de notre métier

Notre empreinte mondiale

Couvrir les besoins de bien-être des salariés de 79 millions de personnes dans 116 000 organisations dans le monde n'est pas facile. Nous avons investi dans des installations à travers le monde pour pouvoir fournir aux salariés le meilleur service possible 24 heures sur 24 et partout dans le monde.