De beaux débuts

1982

La société Workplace Options a été fondée à Raleigh, en Caroline du Nord, afin de proposer des services de conseil et de formation en matière d'équilibre entre vie professionnelle et vie privée aux entreprises américaines.

1997

L'organisation lance un nouveau modèle économique axé exclusivement sur les solutions de mise à disposition de ressources et d'orientation destinées aux partenaires du programme d'aide aux employés (PAE) et aux organismes tiers. Workplace Options commence également à proposer des services de bien-être et des services PAE à l'international.

Élargir notre offre

2002

Workplace Options introduit le modèle d'intégration des partenariats dans le secteur des programmes d'aide aux employés (PAE), tout en lançant LiveConnect, le premier service de chat en direct dédié au bien-être des salariés.

2013

Workplace Options met en place un programme dédié aux coachs en bien-être certifiés afin de répondre à la demande mondiale croissante. L'année suivante, nous avons lancé « iConnectYou », la première application mobile du secteur proposant des consultations en face à face.

2015

Workplace Options présente  UCMS, le premier système de gestion des dossiers conçu par le secteur du bien-être des salariés pour le secteur du bien-être des salariés.

À l'international

2018

Les centres de services implantés aux États-Unis, au Canada, au Royaume-Uni, en Irlande, au Portugal, en France, en Belgique, aux Émirats arabes unis, à Singapour, au Japon, en Chine, en Inde et en Indonésie renforcent la présence mondiale de l'organisation.

Aller de l'avant

2021

Workplace Options annonce un investissement de WindRose pour développer les ressources de bien-être des salariés à l'échelle mondiale.

Notre mission et nos valeurs

Workplace Options propose aux particuliers et aux organisations une gamme complète de solutions de bien-être centrées sur l'humain, qui répondent aux besoins émotionnels, pratiques et physiques à tout moment et en tout lieu.

Orientation client

Une orientation commune
Une communication ouverte et honnête

Pour assurer notre réussite
Créativité et innovation

Pour nous faire aller de l'avant
L'intégrité est le fondement

Le fondement de nos actions
Le travail d'équipe

Pour tirer parti de nos atouts collectifs
Notre équipe

Le cœur de notre activité

Notre présence internationale

Répondre aux besoins en matière de bien-être de 79 millions de salariés issus de 116 000 organisations à travers le monde n’est pas une mince affaire. Nous avons investi dans des infrastructures partout dans le monde afin d’offrir aux salariés le meilleur service possible, 24 heures sur 24 et partout dans le monde, quel que soit le moment ou l’endroit où ils en ont besoin.