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Les partenaires de services locaux sont des PAE indépendants avec lesquels WPO a établi des relations stratégiques pour la prestation de services mondiaux en conformité avec les modèles, processus et normes de qualité de notre organisation.

Présence

Présence apporte un soutien émotionnel aux assurés ayant vécu des événements traumatisants, dans le but de les aider à retrouver un équilibre émotionnel.

Fonctionnalités de la solution

Lorsqu’une personne vit un événement traumatisant comme un accident de voiture, un cambriolage ou un incendie, les cicatrices laissées peuvent être physiques, émotionnelles et comportementales. En offrant aux assurés un accès à un soutien émotionnel post-traumatique, les assureurs peuvent communiquer leur souci de compassion tout en offrant une assistance pratique.

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Service conçu pour soutenir le bien-être général de l'assuré en :

– Aborder l’impact émotionnel de l’événement traumatique
– Reconnaître le lien entre la perte matérielle et la réponse émotionnelle
– Favoriser la récupération émotionnelle et aider à restaurer la qualité de vie
– Aider les participants à reprendre les activités de la vie quotidienne

Avantages pour les assureurs :

– Un support holistique améliore l’expérience client
– Conçu pour aider à réduire les réclamations et à atténuer les risques de litige
– Peut également entraîner un règlement plus rapide
– Comprend des rapports d’utilisation conformes aux normes de confidentialité

Soutien émotionnel post-traumatique fourni par un chef de file de l'industrie :

– Workplace Options offre un vaste réseau de conseillers professionnels expérimentés dans le soutien post-traumatique
– Un gestionnaire de cas désigné contacte le client, au nom de l’assureur, pour partager les détails du programme volontaire
– Si l’assuré est intéressé à participer, le gestionnaire de cas jumelle le participant avec un conseiller professionnel pour des conseils téléphoniques ou en personne

Études de cas sur le bien-être

Étude de cas

In My Hands

Une femme mariée de 42 ans vivant avec son conjoint et ses quatre enfants a téléphoné pour déclarer qu'elle se sentait très stressée au travail et qu'elle devenait de plus en plus anxieuse. Elle a partagé qu'elle travaillait pour une organisation gouvernementale locale et que…
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Étude de cas

Services aux expatriés

Il faut beaucoup d'efforts et de paperasse pour déménager dans un autre pays. En plus des préparatifs personnels qui accompagnent le déménagement, il faut aussi du courage pour annoncer la nouvelle à un employeur que l'on quitte. Une participante a appelé un centre de service…
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Étude de cas

Accompagnement en sevrage tabagique

Sans un soutien et des ressources adéquats, le sevrage tabagique peut être un processus difficile. Un coach WPO a rencontré une participante pour discuter de son désir d'arrêter de fumer. L'objectif de la participante était d'évaluer la possibilité d'arrêter de fumer en réduisant progressivement ce…
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Étude de cas

Consultation

Les travailleurs de la santé du monde entier ont été en première ligne pour lutter contre la COVID-19. Compte tenu du nombre croissant de patients atteints de coronavirus, il est essentiel que les membres de l'industrie des soins de santé restent en bonne santé physique…
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Étude de cas

Thérapie en une seule séance (SST)

Un participant a expliqué qu'il avait récemment eu une conversation avec un membre de sa famille au sujet de la communauté LGBTQ+. Depuis lors, il pense qu'il pourrait être homosexuel. Il a mentionné qu'il y avait des membres ayant cette orientation sexuelle dans sa famille,…
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* L'histoire ci-dessus est basée sur une situation réelle, mais des détails ont été modifiés ou omis pour protéger l'anonymat du participant.

Étude de cas

  • La technologie

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20 janvier 2022
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