La santé mentale nous concerne tous. Elle influence notre manière de vivre, de travailler, et même de rêver. En 2025, la France a fait un pas courageux en la déclarant Grande Cause Nationale, rappelant ainsi que derrière chaque visage souriant, chaque collaborateur investi, il y a des défis parfois invisibles mais bien réels.

La santé mentale est essentielle à la santé et au bien-être de chaque personne. Pourtant, les problèmes qui en découlent sont moins susceptibles d’être diagnostiqués et traités que les problèmes physiques. Avec la pandémie, les conflits internationaux, l’aggravation des difficultés financières liées à l’inflation et les inquiétudes quant aux pénuries de nourriture et de carburant, la santé mentale est mise au défi de façon nouvelle.

L’ère de la simple indemnisation est révolue, et les assurés attendent davantage de leur assureur : qu’il se mobilise et apporte un soutien et un accompagnement spécialisés. Le rôle social de l’assureur est désormais sous les feux de la rampe.

La Semaine pour la qualité de vie et des conditions de travail est le rendez-vous incontournable pour les acteurs d’entreprise et les organismes qui les accompagnent ! Cette année le thème de la semaine est « Le Travail de demain, préparons-le ! »

L’absentéisme relève de multiples facteurs individuels et organisationnels, qui nécessitent de s’inscrire dans une démarche d’analyse des causes afin d’identifier les actions à mettre en place. D’où l’approche de WPO, Comprendre pour agir.