Your Member Benefits Website features include:

  • Access to online articles with helpful information
  • Ability to submit an online form asking a counselor to contact you
  • Topics covering working life, wellness, parenting, management, etc.
  •  
  • On the next screen, you’ll be asked to enter your company code and company password.

Your Customer Hub features include:

  • Automated headcount updates in UCMS
  • Invoicing reflective of the active populations under your account
  • Access reporting with case trends, disruptive issues, utilisation

Local Service Partners

Local Service Partners are independent EAPs with which WPO has established strategic relationships for the delivery of global EAP services in alignment with the WPO models, processes and quality standards.

ကိုယ်ရေးအချက်အလက်ထိန်းသိမ်းခြင်းမူဝါဒ

Español Europeo | Français | Français Canadien | Nederlands | DeutschEnglish | Español Latinoamericano | Português | Português-Brasil | Swedish简体中文 | 繁體中文 | 日本語 | 한국어 | ភាសាខ្មែរ | Tiếng Việt | ไทย | Türkçe | Bahasa Indonesia | हिंदीo | اردو | မြန်မာ | Cebuano |

 

ဤကိုယ်ရေးအချက်အလက်ထိန်းသိမ်းခြင်းမူဝါဒ(“မူဝါဒ”) ဆိုသည်မှာ Workplace Options (“WPO”, “ကျွန်ုပ်တို့”, “ကျွန်ုပ်တို့၏” သို့ “ကျွန်ုပ်တို့ထံမှ”) မှ သင်၏ (“အသုံးပြုသူ”, “သင်” သို့ “သင့်အနေဖြင့်”) ၄င်း၏ ထုတ်ကုန် သို့ ဝန်ဆောင်မှုများ (collectively, “EAP Services” or “Services”). ကိုအသုံးပြုနေစဉ် ထောက်ပံ့ပေးထားသော တစ်ကိုယ်ရည်သုံးအချက်အလက်များ (“ကိုယ်ရေးကိုယ်တာ အချက်အလက်များ”) ကို အသုံးပြုခြင်း၊ ကောက်ယူခြင်းနှင့် ကာကွယ်ပေးခြင်းတို့ကို ပြုလုပ်ပေးမည့် မူဝါဒဖြစ်သည်။ ၄င်းသည် သင့်၏ ကိုယ်ရေးကိုယ်တာအချက်အလက်များ အသုံးပြုခွင့်အပေါ် ရွေးချယ်မှုများ ပြုလုပ်နိုင်မည်ဖြစ်ပြီး သင့်အနေဖြင့် ထိုအချက်အလက်များကို အသုံးပြုနိုင်ခြင်း၊ ပြင်ဆင်နိုင်ခြင်းတို့ကို ပြုလုပ်နိုင်ပါသည်။ ဤမူဝါဒမှာ ကျွန်ုပ်တို့ ကိုယ်ပိုင်မဟုတ်သော သို့ ထိန်းချုပ်နိုင်ခြင်းမရှိသော သို့ ကျွန်ုပ်တို့ အလုပ်ခန့်အပ်ထားသော သို့ စီမံခန့်ခွဲမှုမရထားသော လူတစ်ဉီးချင်းစီအတွက် ကာကွယ်ထားခြင်းမရှိပါ။

 

အသုံးပြုခွင့်ရှိသော ဉပဒေ

WPO မှ အမေရိကန်နိုင်ငံ၏ ကျန်းမာရေး အာမခံ ထောက်ပံ့ရေးနှင့် အကျုံးဝင်မှု ဉပဒေ၊ ၂၀၁၈ အမေရိကန်နိုင်ငံတွင်း စီးပွားရေးနှင့် ကျန်းမာရေးအတွက် ကျန်းမာရေး အချက်အလက်နည်းပညာအောက်မှ အချက်အလက်ကာကွယ်ရေးဉပ‌ဒေများ အပါအဝင် အသုံးပြုခွင့်ရှိသော ဉပဒေ၊ စည်းကမ်းချက်များနှင့် စံပုံစံများအတိုင်း ကိုယ်ရေးအချက်အလက်များကို ကာကွယ်ပေးထားပါသည်။ ဉရောပအဖွဲ့အစည်းအတွင်း ဝန်ဆောင်မှုများအသုံးပြုမှုအတွက်  WPO မှ ကိုယ်ရေးကိုယ်တာ အကာအကွယ် ဘောင်ဉပဒေ၊ အထွေထွေအချက်အလက်များအသုံးပြုခြင်း ကာကွယ်‌ရေး ဉပဒေ (ဉပဒေ (EU) 2016/679) ကို  မေလ 25, 2018 မှ စတင်အသုံးပြုသည့်အတိုင်း အခြား ဉပဒေများနှင့်လည်းအညီ သုံးစွဲသွားမည်ဖြစ်သည်။  WPO  မှ EU-US အချက်အလက်လွှဲပြောင်းမှု၏တရား ၀ င်အခြေခံသည် EU Model Clauses (Standard Contractual Clauses) နှင့် GDPR ၏ပုဒ်မ ၄၉ အရ derogations အပေါ်အခြေခံသည်။

ဤကိုယ်ရေးကိုယ်တာ ကာကွယ်ရေးမူဝါဒသည်

ကျွန်ုပ်တို့ ကိုယ်ရေးကိုယ်တာ ဉပဒေမှာ လူတစ်ဉီးချင်းစီ၏ ကိုယ်ရေးကိုယ်တာ ကို ကာကွယ္ရန်အတွက်ဖြစ်ပါသည်။ ဤတွင် ဆိုက်ကို လာရောက်သူများနှင့် ဝက်ဆိုက်ကို အသုံးပြုပြီး ကျွန်ုပ်တို့ ဝန်ဆောင်မှုကို သုံးနေသော အဖွဲ့ဝင်များ မှာ ကျွန်ုပ်တို့ကြား ဝန်ဆောင်မှု၊ မည်သည့်အချက်အလက်ကို အသုံးပြုမည်နှင့် လာရောက်သူများ သို့ အဖွဲ့ဝင်များမှ ထောက်ပံ့ပေးထားသော အချက်အလက်များကို အတည်ပြုခြင်းပေါ်တွင် မူတည်ပါသည်။   သင့်ကိုယ်ရေးအချက်အလက်များကို ကာကွယ်ရန်အတွက် ကျွန်ုပ်တို့မှ အချိန်နှင့် အမျှ ဤမူဝါဒကို ပြင်ဆင်သွားနိုင်မည်ဖြစ်သည်။ သင့်အနေဖြင့်လည်း သင့်ကိုယ်ရေးအချက်အလက်များကို ကာကွယ်ပုံနှင့် ဝက်ဘ်ဆိုက်/မိုဘိုင်းအက်ပလီကေးရှင်းများနှင့် ဝန်ဆောင်မှုများနှင့် ပတ်သတ်ပြီး အချက်အလက်အပြောင်းအလဲများ တင်နေပုံကို အချိန်နှင့် တပြေးညီ လေ့လာရန်အတွက် အားပေးလိုပါသည်။ ပြောင်းလဲမှုတစ်စုံတစ်ရာပြုလုပ်ခြင်းနှင့် သင့်ပေးထားသော အချက်အလက်များကို ကျွန်ုပ်တို့ထံပေးပို့ခြင်းများအတွက် ကျွန်ုပ်တို့မှ သင့်ကို ရှင်းလင်းပြီး သိသာစေမည့် အကြောင်းကြားစာပေးပို့မည်ဖြစ်သည်။ ကျွန်ုပ်တို့ ဝန်ဆောင်မှုများ အသုံးမပြုခင်မှီ သင့်ကို ဤကိုယ်ရေးကိုယ်တာ ကာကွယ်ရေး မူဝါဒကို လက်ခံမှုအတွက် မေးမြန်းထားပါလိမ့်မည်။

WPO မှ လိုအပ်သော ထိန်းချုပ်မှုကို နည်းပညာနှင့် ပုံမှန်နည်းလမ်းများအသုံးပြုပြီး သင့်ကိုယ်ရေးအချက်အလက်များကို ကာကွယ်ပေးရန်အတွက် ဉပဒေနှင့်အညီ ဆောင်ရွက်သွားမည်ဖြစ်သည်။ WPO မှ စံပုံစံ အချက်အလက်ရယူသည့်စနစ်ကို ဝက်ဘ်ဆိုက်တွင် အသုံးပြုပါသည်။ သင့်ကိုယ်ရေးအချက်အလက်များ ကာကွယ်ရန်အတွက် WPO မှ ဝန်ဆောင်မှုအသုံးပြုထားသည့် ကွန်ပျူတာ၊ တက်ဘလတ်နှင့် အခြားမိုဘိုင်းစက်ပစ္စည်းများကို စစ်ဆေးထားမည်မဟုတ်ပါ။ WPO မှ သင့်ပိုင်ဆိုင်သော အီလစ်ထရောနစ်ပစ္စည်းများမှ တစ်ဆင့် လုံခြုံရေး နှင့် အချက်အလက်များမလုံခြုံမှုကြောင့် ဖြစ်ပေါ်လာမည့် ဆုံးရှုံးမှုများအတွက် တာဝန်ခံမည်မဟုတ်ပါ။

ဘယ်လိုအချက်အလက်များကို သိမ်းဆည်းသနည်း။

WPO မှ ဝန်ဆောင်မှုများ ရရှိရန်အတွက် စာရင်းပေးသွင်းထားရမည်ဖြစ်သည်။ WPO မှ လုပ်ဆောင်ချက်များဖြစ်သည့် အွန်လိုင်းစစ်တမ်း၊ ဆက်သွယ်ရန်အချက်အလက်၊ စာရင်းပေးသွင်းရန်‌ဖောင်များ နှင့် အောက်တွင်ရှင်းပြထားသည့်အတိုင်း  ‘cookies’ များမှတစ်ဆင့်အချက်အလက် ရယူနိုင်ပါသည်။ The information WPO မှ အချက်အလက်များကို သင့်  browser ဆက်တင်ပေါ်မူတည်ပြီး ရယူပါသည်။ ဉပမာ သင့်အနေဖြင့် WPO မှ ထုတ်ကုန်များအကြောင်း ဝက်ဆိုက်ကို ဖတ်ရှုရန် သို့ အချက်အလက်များ ဒေါင်းလုဒ်လုပ်ရန်  ရှိပါက WPO မှ သင့်အချက်အလက်များကို သင့်ကွန်ပျူတာဆီမှ ရယူလိမ့်မည်ဖြစ်သည်။ ၄င်းတွင် သင့်အသုံးပြုနေသော browser ၊ ဝက်ဆိုက်ဒ်ဝင်ကြည့်ထားသည်များနှင့် သင့်ဤဝက်ဆိုက်ဒ်ပေါ်တွင် လေ့လာထားသော အချက်အလက်များနှင့် အခြားဆက်သွယ်မှု အချက်များ ပါဝင်ပါသည်။

သင့်ရွေးချယ်မှုအပေါ်မူတည်ပြီး ထုတ်ကုန်နှင့် ဝန်ဆောင်မှုများ ( သင့် လုပ်ဆောင်ချက်နှင့် ကျန်းမာရေးဝန်ဆောင်မှုများ) ကို WPO  မှ သင့်ပေးသော အချက်အလက်များကို ကောက်ယူထားနိုင်ပါသည်။ ၄င်းတို့တွင်

  • အမည်
  • မွေးနေ့နှင့် အခြားမှတ်တမ်းများ
  • အီးမေးလ်လိပ်စာ
  • အိမ်/စာပို့လိပ်စာ
  • ဖုန်းနံပါတ်
  • လူမျိုး သို့ တိုင်းရင်းသား
  • လိင် သို့ ကိုးကွယ်မှု
  • မှတ်ပုံတင်နံပါတ်/အိမ်နံပါတ်
  • ကိုယ်ရေး ကျန်းမာရေးအချက်အလက်များ
  • မိသားစုကျန်းမာရေး အချက်အလက်များ ပါဝင်သည်။

အသုံးပြုသူများအနေဖြင့် မည်သည်အချက်အလက်များဖြစ်ကြောင်းသေချာစွာသိလိုပါက ကျွန်ုပ်တို့ဖြင့် ဆက်သွယ်နိုင်ပါသည်။

 

မည်သည်အချက်အလက်များကို သိမ်းဆည်းသနည်း (မိုဘိုင်းဖုန်းအက်ပလီကေးရှင်း)?

မိုဘိုင်းအက်ပလီကေးရှင်းများအသုံးပြုသည်အခါ ကျွန်ုပ်တို့ ဆာဗာမှ သင့်ဖုန်းမှ ပို့သည့် အချက်အလက်များကို အလိုအလျောက်သိမ်းဆည်းထားမည်ဖြစ်သည်။ ထိုအချက်အလက်များတွင် သင့်ဖုန်း အိုင်ပီလိပ်စာနှင့် တည်နေရာ၊ ဖုန်းအမျိုးအစားနှင့်ဗားရှင်း၊ အသုံးပြုထားသည့် operating system နှင့် ဗားရှင်း၊ ဘာသာစကား အသုံးပြုမှု၊ သင့်မိုဘိုင်းအက်ပလီကေးရှင်းထဲမှ ရှာသောအချက်အလက်များ၊ အသုံးပြုသောအချိန်နှင့် နေ့ရက်များ၊နှင့် အခြားအချက်အလက်များပါဝင်ပါသည်။ သင့်အနေဖြင့် သင့်ဖုန်းပေါ်တွင် တည်နေရာနှင့် အခြား အချက်အလက်များကို ထိန်းချုပ်နိုင်ပါသည်( တည်နေရာနှင့် အကြောင်းကြားစာများပါဝင်သည်) သင့်အနေဖြင့် ၄င်းကို အသုံးပြုရန်အတွက် ခွင့်မပြုပါက ကျွန်ုပ်တို့ဝန်ဆောင်မှုများကို သုံးရန်အတွက် အဆင်ပြေမည်မဟုတ်ပါ။

သင့်အနေဖြင့် မိုဘိုင်းဖုန်းမှ လုပ်ဆောင်ချက်များအတိုင်း အသုံးပြုလိုပါက သင့်ကိုယ်ရေးအချက်အလက်များ အသုံးပြုရမည်ဖြစ်သည်( သင့်အမည်နှင့် အီးမေးလ်လိပ်စာ) သင့်အနေဖြင့် အကောင့်ဖွင့်သည့်အခါ သို့ အွန်လိုင်းစစ်တမ်းများဖြည့်သည့်အခါမှ ရရှိသော အချက်အလက်များကိုလည်း သိမ်းဆည်းထားမည်ဖြစ်သည်။  အကောင့်ဖွင့် စာရင်းပေးသွင်းရန်အတွက် သင့်အီးမေးလ်လိပ်စာ၊ အမည်၊ ဖုန်းနံပါတ် သို့ အခြားကိုယ်ရေးအချက်အလက်များ လိုအပ်ပါသည်။ သင့်အနေဖြင့် သင့်ကိုယ်ရေးအချက်အလက်များကို အသုံးပြုရန်အတွက် ခွင့်ပြုခြင်းမရှိပါက သင့်မိုဘိုင်းဖုန်းအက်ပလီကေးရှင်းမှ လုပ်ဆောင်ချက်များကို အသုံးပြုနိုင်မည်မဟုတ်ပါ။အသုံးပြုသူများအနေဖြင့် မည်သည်အချက်အလက်များဖြစ်ကြောင်း သေချာစွာသိလိုပါက ကျွန်ုပ်တို့ဖြင့် ဆက်သွယ်နိုင်ပါသည်။

မည်သည်အချက်အလက်များကို သိမ်းဆည်းသနည်း (ငွေ‌ပေးချေမှုစနစ်)

ကျွန်ုပ်တို့ ဝက်ဘ်ဆိုက်တွင် အခြားအဖွဲ့အစည်းကြားခံ ငွေပေးချေမှုစနစ်ကို အသုံးပြုထားပါသည်။ ထိုသို့ ငွေပေးချေမှုစနစ်များတွင် ကျွန်ုပ်တို့ဖက်မှ သင့်ကိုယ်ရေးအချက်အလက်များနှင့် ခရက်ဒစ်ကဒ်နံပါတ်ကဲ့သို့သော ငွေရေးကြေးရေးဆိုင်ရာ အချက်အလက်များကို အသုံးပြုမည်မဟုတ်ပါ။ ထိုအချက်အလက်များကို ကျွန်ုပ်တို့ ကြားခံအဖွဲ့အစည်း Stripe ကိုထောက်ပံ့ပေးမည်ဖြစ်ပြီး ၄င်း၏ ကိုယ်ရေးအချက်အလက်ထိန်းသိမ်းရေး မူဝါဒကို ဒီမှာလေ့လာနိုင်ပါသည်။  https://stripe.com/us/privacy.

အချက်အလက်များကို မည်သို့ကောက်ခံမည်နည်း(ကောက်ယူမည့်နည်း)?

SurveyMonkey ကိုအသုံးပြုပြီး စစ်တမ်းကောက်ယူမှုများပြုလုပ်သွားမည်ဖြစ်ကာ ကိုယ်ရေးအချက်အလက်များကို သိမ်းဆည်းကောက်ယူမည်မဟုတ်ပါ။  cookies များကို အသုံးပြုပြီး စစ်တမ်းကို အဆင်ပြေချော့မွေ့အောင်လုပ်ဆောင်ပေးမည်ဖြစ်သည်။ ပိုမိုသိရှိလိုပါက ဒီမှာ .  လေ့လာပါ။

Cookies

ဝန်ဆောင်မှုများကိုအသုံးပြုရာတွင် ကျွန်ုပ်တို့မှ cookies ဆိုသည်နည်းပညာကို အသုံးပြုနိုင်ပါသည်။ cookie ဆိုသည်မှာ ကွန်ပျူတာမှ သင့်အနေဖြင့် ကျွန်ုပ်တို့၏ ဝန်ဆောင်မှုကို အသုံးပြုသည့်အခါ  browser သို့ပေးသောအချက်အလက်ဖြစ်ပြီး ၄င်းတို့မှာ ဝန်ဆောင်မှုအတွက် ပိုမိုကောင်းမွန်သော ဝန်ဆောင်မှုများနှင့်  ဝန်ဆောင်မှုများကို အသုံးပြုရန် စစ်ဆေးမှုများအတွက် တိကျစွာ ကူညီပေးနိုင်ပါသည်။ ဉပမာအနေဖြင့် ကျွန်ုပ်တို့ ဝန်ဆောင်မှုများမှ cookie ကို သင့် browser တွင်ထားထားပါက သင့်အနေဖြင့် ဝန်‌ဆောင်မှုများအတိုင်း ပြန်လည် ဝင်ရောက်သည့်အခါ လျို့ဝှက်နံပါတ်ကို နောက်တကြိမ် ပြန်လည် ဝင်ရောက်ရန်မလိုတော့သည့်အခါမျိုးတွင် အသုံးပြုနိုင်ပါသည်။ ထိုအခါမျိုးများသည်  cookies ကိုအသုံးပြုမည်ဖြစ်သည်။ သို့သော် သင့်ခွင့်ပြုချက်မရှိဘဲ သင့်ကိုယ်ရေးအချက်အလက်များကို အသုံးပြုမည်မဟုတ်ပါ။ ဝက်ဘ် browser အများစုတွင်လည်း အကူအညီရယူရန်နေရာ ပါဝင်မည်ဖြစ်သည်။ ၄င်းမှ တစ်ဆင့် သင့်အနေဖြင့်  cookie  အသစ်လက်ခံရရှိသည့်အခါ မည်သို့ အကြောင်းကြားစာရရှိမည်နှင့် cookie  များကို မည်သို့ ပိတ်ထားနိုင်မည်ကို လေ့လာနိုင်ပါသည်။ ဝန်ဆောင်မှု လုပ်ဆောင်ချက်များအရ သင့်ကို ပိုမိုအဆင်ပြေစေရန် ရည်ရွယ်သောကြောင့် cookie  များကို ပိတ်ထားခြင်းမပြုရန် အကြံပြုလိုပါသည်။

ကိုယ်ရေးအချက်အလက်များကို စီမံခန့်ခွဲခြင်း

သင့်အနေဖြင့် သင့်နှင့်ဆိုင်သော အချက်အလက်များကို ပြင်ဆင်ခြင်းနှင့် ဖျက်ခြင်းတို့ကို ပြုလုပ်နိုင်မည်ဖြစ်သည်။ ဝန်ဆောင်မှုများအပေါ်မူတည်ပြီး သင့်ကြည့်နိုင်သော၊ ပြင်ဆင်နိုင်သော၊ ဖျက်နိုင်သော အချက်အလက်များမှာ ပြောင်းလဲမှုရှိနိုင်ပါသည်။ အချက်အလက်ကို ပြင်ဆင်သည့်အခါတွင်မူ ယခင်သင်ပေးထားသေ အချက်အလက်များမှ ကျွန်ုပ်တို့၏ မှတ်တမ်းထဲတွင် ကျန်နေမည်ဖြစ်သည်။ သင့်အချက်အလက်များကို လိုအပ်သည့်အချိန်တွင် ဉပဒေမှ ခွင့်ပြုချက် သို့ တောင်းဆိုချက်များအတိုင်း ပြဿနာများကို ဖြေရှင်းခြင်း၊ သဘောတူညီချက်များရယူခြင်းတို့အတွက် အသုံးပြုမည်ဖြစ်သည်။ သင့်ကိုယ်ရေးကိုယ်တာ အချက်အလက်များကို သင့်အနေဖြင့် ပြင်ဆင်ပြီး ဖျက်ပြီးသော်လည်း သင့်ကို တိုက်ရိုက်သိနိုင်သော အချက်အလက်မဟုတ်သည့်အရာများကို အသုံးပြုမည်ဖြစ်သည်။ စစ်တမ်းကောက်ယူမှုအတွက်သာဖြစ်ပြီး အမည်မသိပုံစံဖြင့် ကောက်ယူမည်ဖြစ်သည်။ ထိုအချိန်ကာလကုန်ဆုံးသွားပါက သင့်ကိုယ်ရေးအချက်အလက်များကို ပြင်ဆင်ခြင်း သို့ ဖျက်ခြင်းတို့ကို ပြုလုပ်ပေးမည်ဖြစ်သည်။ ထိုကြောင့် ထိုကဲ့သို့ အချိန်ကုန်ဆုံးသွားမှသာ သင့်ကို အချက်အလက်များ ပုံမှန် အသုံးပြုခွင့်၊ ပြင်ဆင်ခြင်းနှင့် အတည်ပြုခွင့်တို့ကို ပြန်လည်ရရှိမည်ဖြစ်သည်။

သင့်ကိုယ်ရေးအချက်အလက်များကို မည်သို့ အသုံးပြုမည်နည်း

သင်ထံမှ ဝန်ဆောင်မှုကြောင့် ပေးထားသည့် မည်သည့်အချက်အလက်မဆို၊ ဝန်ဆောင်မှုများနှင့် ဆက်စပ်ပြီး ဆက်သွယ်ရမည့်အချက်အလက်၊ သင့်ကို ကျွန်ုပ်တို့ထံမှ အကြောင်းကြားချက်များ ပို့သည့်အခါ၊ သင့်သုံးစွဲသည့်အတွေ့အကြုံကို ပြင်ဆင်လိုသည့်အခါ၊ ကျွန်ုပ်တို့၏ ဝန်ဆောင်မှုများနှင့် ထုတ်ကုန်များကို အဆင်မြှင့်လိုသည့်အခါ ၊ သုံးစွဲသူများထံမှ မေးခွန်းများကို ဖြေပေးသည့်အခါ၊ လျို့ဝှက်နံပါတ်ကို ပြင်ဆင်သည့်အခါ အကြောင်းကြားစာပို့သည့်အခါ နှင့် ဝန်ဆောင်မှုနှင့် ပလက်ဆောင်တွင် အသုံးပြုချိန်တွင်ဖြစ်သည်။ ကောက်ယူထားသော အချက်အလက်များသည် ဝက်ဘ်ဆိုက်/မိုဘိုင်းအက်ပလီကေးရှင်းများ ဝင်ရောက်အသုံးပြုနှုန်းအပေါ် စစ်တမ်းကောက်ယူသည့်ပုံစံဖြစ်သည်။ ထိုကဲ့သို့ စာရင်းမှတ်တမ်းများမှ မည်သည့် စနစ်ကို အသုံးပြုနေစဉ် သင့်ကို တိုက်ရိုက် သိရှိနေမည်မဟုတ်ပါ။

သင့္အလုပ္ရွင္သည္ WPO စနစ္မ်ားေပၚတြင္ သိမ္းဆည္းထားေသာ သင္၏ ကိုယ္ေရးကိုယ္တာ အခ်က္အလက္မ်ားကို ၾကည့္႐ႈအသုံးျပဳခြင့္ ရွိမည္မဟုတ္ပါ။ သို႔ေသာ္ျငားလည္း သင့္အလုပ္ရွင္သည္ သင္၏ စာရင္းေပးသြင္းသည့္ ေပ့ခ်္ေပၚရွိ အကြက္အတြင္း အမွန္ျခစ္ေဖာ္ျပၿပီး သေဘာတူေၾကာင္း အတိအလင္း ေဖာ္ျပခ်က္ႏွင့္အတူ WPO ၏ အြန္လိုင္းအစီအစဥ္မ်ား ၿပီးေျမာက္ျခင္းအတြက္ ဆုမ်ားေပးမည့္ မက္လုံးေပး အစီအစဥ္တစ္ခုကို ကမ္းလွမ္းခဲ့ပါက WPO အနျဖင့္ သင့္အမည္၊ ဝန္ထမ္းသက္ေသခံအမွတ္အသားႏွင့္ သင္ၿပီးေျမာက္ခဲ့သည့္ အြန္လိုင္းအစီအစဥ္မ်ားႏွင့္ အကဲျဖတ္စစ္ေဆးမႈမ်ား၏ ေန႔စြဲအပါအဝင္ အေသးစိတ္အခ်က္အလက္မ်ားကို သင့္အလုပ္ရွင္အား မွ်ေဝေပးေကာင္း ေပးႏုိင္ပါသည္။ သင္၏ အြန္လိုင္းအစီအစဥ္မ်ားမွ ရရွိေသာ ရမွတ္မ်ား သို႔မဟုတ္ တုံ႔ျပန္ခ်က္မ်ားကုိ မက္လုံးေပးအစီအစဥ္၏ တစ္စိတ္တစ္ပိုင္းအေနျဖင့္ သင့္အလုပ္ရွင္အား ဖြင့္ဟထုတ္ေဖာ္သြားမည္ မဟုတ္ပါ။

သင့္အလုပ္ရွင္သည္ WPO နည္းျပတစ္ဦးထံမွ ကမ္းလင့္ေထာက္ကူ ဖုန္းေခၚဆုိမႈတစ္ခု ပါဝင္သည့္ နည္းျပအစီအစဥ္တစ္ခုကို သင္၏ စာရင္းေပးသြင္းသည့္ ေပ့ခ်္ေပၚရွိ အကြက္အတြင္း အမွန္ျခစ္ေဖာ္ျပၿပီး သေဘာတူေၾကာင္း အတိအလင္း ေဖာ္ျပခ်က္ႏွင့္အတူ ပံ့ပိုးေပးမည္ဆုိပါက နည္းျပတစ္ဦးသည္ သင္ေဖာ္ျပထားသည့္ ဆက္သြယ္ရန္ အခ်က္အလက္မ်ားႏွင့္ ဦးစားေပးေဖာ္ျပခ်က္မ်ားကို အသုံးျပဳ၍ သင့္အား ဆက္သြယ္သြားမည္ျဖစ္သည္။ နည္းျပျဖစ္သူႏွင့္အတူ သင္ ေဆြးေႏြးသည့္အေၾကာင္းအရာမ်ားႏွင့္ပတ္သက္သည့္ အေသးစိတ္ အခ်က္အလက္မ်ားကို သင့္အလုပ္ရွင္အား ေပးသြားမည္မဟုတ္ပါ၊ သို႔ေသာ္လည္း WPO အေနျဖင့္ သင့္အလုပ္ရွင္အား သင့္အမည္၊ ဝန္ထမ္းသက္ေသခံအမွတ္အသားႏွင့္ ေန႔စြဲပါဝင္သည့္ သင္ၿပီးေျမာက္ထားသည့္ နည္းျပအခ်ိန္မ်ား၏ နံပါတ္မ်ားအပါအဝင္ သင္၏ ကိုယ္ေရးအခ်က္အလက္မ်ားကုိ မွ်ေဝေပးႏုိင္ပါသည္။

WPO ဝန်ဆောင်မှုအသုံးပြုလျက်ရှိသော အဖွဲ့ဝင်များထံမှ ကိုယ်ရေးအချက်အလက်များကို တိုက်ရိုက် ကောက်ယူထားပါသည်။ အောက်ပါအကြောင်းအရာတို့မှ  တစ်ခုခုဖြင့် ဆက်စပ်သည့်အခါ သင့်ကိုယ်ရေးအချက်အလက်များကို အသုံးပြုပါမည်။ (i)တစ်ခု သို့ တစ်ခုထက်ပိုသော လုပ်ဆောင်ရန်အတွက် သတင်းပို့ထားသည့်အခါ. သင်သိထားရမည်မှာ အချို့သော ကိစ္စရပ်များတွင် တရားဉပဒေအတိုင်း လုပ်ဆောင်သွားမည်ဖြစ်ပြီး သင့်ထံမှ အသုံးပြုရန်အတွက် ခွင့်ပြုခြင်းမရလျှင့်ကစား ဉပဒေများအတိုင်း အသုံးပြုသွားမည်ဖြစ်သည်။  သို့သော် ကိုယ်ရေးအချက်အလက်များကို အသုံးပြုမှုသည် ဉရောပ အချက်အလက်ကာကွယ်ရေး ဉပဒေနှင့် လုပ်ဆောင်ရသည့်အခါတွင် (ii) သင့်နှင့် ကြိုတင်ဆောင်ရွက်ထားခြင်းမရှိသော သို့ ကြိုတင် သဘောတူညီထားမှုမရှိသော အရာများအတွက်လည်း အချက်အလက်မှာ အရေးပါပါသည်။ (iii) သင့်ကို ဉီးတည်ရာအဖြစ် တရားဉပဒေအရ စစ်ဆေးသည့်အခါမျိုးတွင်လည်း အသုံးပြုပါမည်။ (iv)လူထု စိတ်ဝင်စားသော သို့ တာဝန်ရှိသူများထံမှ တာဝန်ပေးမှုများရှိသည့်အခါမျိုးတွင်လည်းအသုံးပြုနိုင်ပါသည်။ (v) အသုံးပြုခြင်းမှာ တရားဉပဒေအရ ကျွန်ုပ်တို့ သို့ အခြားအသုံးပြုသော အဖွဲ့အစည်းမှ လိုအပ်သည့်အခါမျိုးလည်း ရှိနိုင်ပါသည်။ ထိုအခါမျိုးတွင် ကျွန်ုပ်တို့ဖက်မှ တရားဉပဒေအရ လိုအပ်သည့်အတိုင်း ကိုယ်ရေးအချက်အလက်များကို လိုအပ်ချက်အနေအဖြစ် နှစ်ဉီးနှစ်ဖက် သဘောတူညီချက်အနေဖြင့် စာချုပ်ထဲသို့ ထည့်သွင်းသလို အသုံးပြုမည်ဖြစ်သည်။

 အချက်အလက်များလွဲပြောင်းခြင်းနှင့် သိမ်းဆည်းခြင်း

WPO သည်သင်နှင့်ပတ်သက်သောစုဆောင်းထားသောကိုယ်ရေးကိုယ်တာအချက်အလက်များကိုမူလကောက်ယူခဲ့သောနိုင်ငံမဟုတ်သည့်အခြားနိုင်ငံများသို့လွှဲပြောင်းနိုင်သည်။ ဤလွှဲပြောင်းမှုများသည်သင်တောင်းခံထားသောဝန်ဆောင်မှုကိုပေးရန် WPO မှဝန်ဆောင်မှုပေးသောစင်တာသို့သို့မဟုတ် WPO ၏ပံ့ပိုးသူကွန်ယက်တစ်ခုသို့ဖြစ်လိမ့်မည်။ WPO သည်သင်၏စီးပွားရေးအချက်အလက်များကိုဥရောပစီးပွားရေးoutsideရိယာပြင်ပရှိအပြည်ပြည်ဆိုင်ရာသယ်ယူပို့ဆောင်ရေးအတွက်လိုအပ်သောလုံလောက်သောအကာအကွယ်များကိုလိုက်နာသည်။ အကယ်၍ သင်သည်ဥရောပသမဂ္ဂသို့မဟုတ်ဆွစ်ဇာလန်တွင်တည်ရှိပါက WPO သည်ဥရောပသမဂ္ဂ၏ပြင်ပဒေတာများကို GDPR ပုဒ်မ ၄၉ နှင့်အီးယူစံပြပုဒ်မများအရဥရောပသမဂ္ဂဥပဒေတွင်ပြဌာန်းထားသောစံနှုန်းများနှင့်အညီဒေတာများကိုလွှဲပြောင်းနိုင်သည်။ မည်သို့ပင်ဆိုစေကာ, သင်၏ပုဂ္ဂိုလ်ရေးဆိုင်ရာသတင်းအချက်အလက်များကိုရယူသုံးစွဲခြင်းကို WPO သည်သင်၏တောင်းဆိုမှုအပေါ် မူတည်၍ ၀ န်ဆောင်မှုများကိုဖြည့်ဆည်းပေးနိုင်ရန်အတွက်“ လိုအပ်သောသိကျွမ်းမှုအခြေခံ” ဖြင့်သာထောက်ပံ့နိုင်သည်။ သင်၏ကိုယ်ရေးကိုယ်တာအချက်အလက်များကိုသင်၏ခွင့်ပြုချက်မရှိပဲစုစုပေါင်းအစီရင်ခံစာများသို့မဟုတ်ဖယ်ထုတ်ထားသည့်ပုံစံများ မှလွဲ၍ အခြားမည်သည့်ပုဂ္ဂိုလ်သို့မဟုတ်အဖွဲ့အစည်းကိုမှထုတ်ဖော်လိမ့်မည်မဟုတ်ပါ။ EEA ၏ကိုယ်ရေးကိုယ်တာအချက်အလက်များကိုဥရောပသမဂ္ဂကိုယ်တိုင်သိမ်းဆည်းထားသည်။

သင့်အချက်အလက်များကို မည်သည်တို့ကို ဝေမျှနိုင်သနည်း။

သင့်အီးမေးလ်လိပ်စာ သို့ အခြားသင့်ကို သိစေမည့်အချက်အလက်များကို အခြားအဖွဲ့အစည်းများ ရောင်းချမှုပြုလုပ်မည်မဟုတ်ပါ။ သို့သော် သင့်အချက်အလက်များကို WPO ၏ အစိတ်အပိုင်းဖြစ်သော နိုင်ငံတကာပို့ဆောင်ရေးစင်တာ သို့ ဤမူဝါဒ အတိုင်း လုပ်ဆောင်ပေးမည့် အဖွဲ့အစည်းများသို့ သင့်ဆက်သွယ်မှု အချက်အလက်များ သို့ ဆိုက်ပေါ်ရှိအချက်အလက်များ(သင်ကိုပို့ထားသော ကြော်ငြာများနှင့် သင့်စိတ်ဝင်စားမည့်အချက်အလက်များကို ) ဝေမျှသွားမည်ဖြစ်သည်။

ကၽြႏ္ုပ္တို႔အေနျဖင့္ ေတာင္းဆိုမႈမ်ားကုိ ျပန္လည္တုံ႔ျပန္ရန္အတြက္လည္းေကာင္း၊ WPO သုိ႔မဟုတ္ အျခားသူမ်ား၏ အခြင့္အေရးမ်ား၊ ပိုင္ဆုိင္မႈႏွင့္ လုံၿခဳံမႈအား ကာကြယ္ရန္အတြက္လည္းေကာင္း ဥပေဒအရ သို႔မဟုတ္ ဥပေဒေရးရာ လုပ္ငန္းစဥ္မ်ားအရ လိုအပ္သည္ဟု သေဘာ႐ိုးျဖင့္ ယုံၾကည္သည့္အခါတြင္ သင္ႏွင့္ပတ္သက္သည့္ အခ်က္အလက္မ်ားကုိ အျခားသူမ်ားအား ဖြင့္ဟထုတ္ေဖာ္သြားမည္ျဖစ္သည္။

 

မည္သုိ႔ေသာ အခ်က္အလက္မ်ားကို ဖြင့္ဟထုတ္ေဖာ္ရန္ လိုအပ္မည္နည္း။

အခ်ဳိ႕ေသာ အေျခအေနမ်ားတြင္ WPO အေနျဖင့္ ကိုယ္ေရးကိုယ္တာ ေဒတာမ်ားကို ဖြင့္ဟထုတ္ေဖာ္ရတတ္ပါသည္။ ဤအေျခအေနမ်ဳိးမ်ားတြင္ အနည္းဆုံး ေအာက္ပါအေျခအေနမ်ားမွ တစ္ခုႏွင့္ သက္ဆုိင္မွသာလွ်င္လည္းေကာင္း၊ ယင္းအတိုင္းအတာထိျဖစ္မွသာလွ်င္လည္းေကာင္း လုပ္ငန္းစဥ္သည္ ဥပေဒႏွင့္ညီညြတ္သည္ဟု ေဖာ္ျပထားသည့္ GDPR အပုိဒ္ . တြင္ ေဖာ္ျပထားသည့္ အေျခအေနမ်ဳိးမ်ား ပါဝင္ပါသည္

  • အခ်က္အလက္မ်ားႏွင့္သက္ဆုိင္သည့္ ပုဂၢိဳလ္မွ တစ္ခု သို႔မဟုတ္ တစ္ခုထက္ပိုေသာ သီးျခား အေၾကာင္းျပခ်က္မ်ားအတြက္ သူ သုိ႔မဟုတ္ သူမ၏ ကိုယ္ေရးကိုယ္တာအခ်က္အလက္မ်ားကို စီစဥ္အသုံးျပဳရန္ သေဘာတူညီသည့္အခါ၊
  • အခ်က္အလက္မ်ားႏွင့္ သက္ဆိုင္သည့္ ပုဂၢိဳလ္ ပါဝင္မည့္ သို႔မဟုတ္ စာခ်ဳပ္တစ္ခု မခ်ဳပ္ဆုိမီ အခ်က္အလက္ႏွင့္သက္ဆုိင္သည့္ ပုဂၢိဳလ္၏ ေတာင္းဆုိမႈျဖင့္ အဆင့္ဆင့္ေရွ႕ဆက္ျပဳလုပ္မည့္ စာခ်ဳပ္တစ္ခု၏ ေဆာင္႐ြက္ခ်က္အတြက္ လိုအပ္သည့္ လုပ္ငန္းစဥ္ျဖစ္သည့္အခါ၊
  • ထိန္းခ်ဳပ္သူသည္ အခ်က္အလက္ႏွင့္ သက္ဆိုင္သူအေပၚ ဥပေဒေရးရာအရ တာဝန္တစ္ခုႏွင့္အညီ လိုက္နာေဆာင္႐ြက္ရန္ လိုအပ္ေသာ လုပ္ငန္းစဥ္ျဖစ္သည့္အခါ၊
  • အခ်က္အလက္မ်ားႏွင့္သက္ဆုိင္သည့္ ပုဂၢိဳလ္ သို႔မဟုတ္ အျခား ေသြးသားေတာ္စပ္သည့္ ပုဂၢိဳလ္၏ အလြန္အေရးႀကီးေသာ အက်ဳိးစီးပြားအား ကာကြယ္ရန္အတြက္ လိုအပ္သည့္ လုပ္ငန္းစဥ္ျဖစ္သည့္အခါ၊
  • အမ်ားျပည္သူအက်ဳိးအတြက္ ေဆာင္႐ြက္ရမည့္ သို႔မဟုတ္ ထိန္းခ်ဳပ္သူအား တရားဝင္အာဏာ အပ္ႏွင္းမည့္ လုပ္ငန္းတစ္ခု၏ စြမ္းေဆာင္ရည္အတြက္ လိုအပ္သည့္ လုပ္ငန္းစဥ္ ျဖစ္သည့္အခါ၊
  • အက်ဳိးစီးပြားသည္ အထူးသျဖင့္ အခ်က္အလက္မ်ားႏွင့္ သက္ဆုိင္သည့္ ပုဂၢိဳလ္သည္ ကေလးငယ္တစ္ဦးျဖစ္ၿပီး ကိုယ္ေရးအခ်က္အလက္မ်ား ကာကြယ္ရန္လိုအပ္သည့္ အခ်က္အလက္မ်ားႏွင့္သက္ဆုိင္သည့္ ပုဂၢဳိလ္၏ အက်ဳိးစီးပြား သို႔မဟုတ္ အေျခခံ အခြင့္အေရးမ်ားႏွင့္ လြတ္လပ္ခြင့္မ်ားအား ပယ္ဖ်က္မိသည့္ အေျခအေနမ်ဳိးမွလြဲ၍ ထိန္းခ်ဳပ္သူ သို႔မဟုတ္ ၾကားခံ အဖြဲ႔အစည္းတစ္ခုခု၏ တရားဝင္ အက်ဳိးစီးပြား ရည္ရြယ္ခ်က္မ်ားအတြက္ လိုအပ္သည့္ လုပ္ငန္းစဥ္ျဖစ္သည့္အခါ၊

 

သင္၏ ရပိုင္ခြင့္မ်ားမွာ အဘယ္နည္း။

သင့္တြင္ သင္ႏွင့္ပတ္သက္၍ WPO မွ ေကာက္ယူၿပီး ထိန္းသိမ္းထားသည့္ ကိုယ္ေရးအခ်က္အလက္မ်ားႏွင့္ ပတ္သက္၍ အခ်ဳိ႕ရပိုင္ခြင့္မ်ား ရွိပါသည္။ WPO သည္ သင့္ထံမွ မည္သည့္ကိုယ္ေရး အခ်က္အလက္မ်ား ေကာက္ယူမည္၊ ထိုအခ်က္အလက္မ်ားကို မည္သို႔အသုံးခ်မည္ႏွင့္ WPO မွ သင့္အား မည္သို႔ ဆက္သြယ္မည္တို႔ႏွင့္ပတ္သက္သည့္ ေရြးခ်ယ္မႈမ်ားကုိ သင့္အား ေပးထားပါသည္။

  • သင့္အေနျဖင့္ WPO သည္ သင္၏ ကိုယ္ေရးအခ်က္အလက္မ်ားကုိ တရားမွ်တစြာျဖင့္ သက္ဆိုင္ရာ ဥပေဒႏွင့္အညီ ေကာက္ယူ အသုံးျပဳသြားရန္ ေမွ်ာ္လင့္ႏုိင္ပါသည္။
  • သင့္အေနျဖင့္ အီလက္ထ႐ြန္းနစ္ လုပ္ေဆာင္ခ်က္မ်ား ျပဳလုပ္ျခင္းကို ကန္႔သတ္ျခင္းျဖင့္ WPO ထံ ကိုယ္ေရးအခ်က္အလက္မ်ား ေပးျခင္းမျပဳရန္ ေရြးခ်ယ္ႏုိင္ပါသည္။
  • သင့္အေနျဖင့္ သင့္ ကြန္ပ်ဴတာအတြက္ သတ္မွတ္ထားေပးထားေသာ ကြတ္ကီးခြဲျခားသိရွိႏုိင္မည့္ တစ္ခုတည္းေသာ နံပါတ္တစ္ခု မထားရွိရန္ ေရြးခ်ယ္ႏုိင္ပါသည္။
  • သင့္ကိုယ္ေရးအခ်က္အလက္မ်ားကုိ တစ္နည္းနည္းျဖင့္ သင္ဟု ခြဲျခားသိရွိႏုိင္မည္ မဟုတ္ေသာ ပုံစံျဖင့္ စာရင္းဇယားဆုိင္ရာ စိတ္ျဖာေလ့လာခ်က္ႏွင့္ အစီရင္ခံျခင္း ရည္ရြယ္ခ်က္မ်ားအတြက္ အသုံးျပဳႏိုင္ပါသည္။
  • သင့္အေနျဖင့္ WPO အား သေဘာတူညီခ်က္ေပးျခင္းျဖင့္ သင္၏ ကိုယ္ေရးအခ်က္အလက္တစ္စုံတစ္ရာ သို႔မဟုတ္ အားလုံးအား တစ္စုံတစ္ဦး သို႔မဟုတ္ အဖြဲ႔အစည္းတစ္ခုခုသို႔ ထုတ္ေပးရန္ သေဘာတူညီႏုိင္ပါသည္၊ သို႔မဟုတ္ပါက WPO အေနျဖင့္ ထုိသို႔ေဆာင္႐ြက္ရန္ ဥပေဒေရးရာအရ ဝတၱရားတစ္ခုမရွိပါက သင့္ ကိုယ္ေရးအခ်က္အလက္မ်ားကို ပုံမွန္လုပ္႐ိုးလုပ္စဥ္ကဲ့သုိ႔ ထုတ္ေပးသြားမည္ မဟုတ္ပါ။
  • သင့္အေနျဖင့္ WPO ထံ ယခင္ေပးထားေသာ မည္သည့္ သေဘာတူညီမႈကိုမဆုိ ႐ုတ္သိမ္းႏုိင္သည္ သို႔မဟုတ္ ဥပေဒႏွင့္ညီေသာ အေျခခံအေၾကာင္းရင္းမ်ားေၾကာင့္ မည္သည့္အခ်ိန္တြင္မဆုိ သင္၏ ကိုယ္ေရးအခ်က္အလက္မ်ား သို႔မဟုတ္ ထိခိုက္လြယ္သည္ဟု သင္ထင္ျမင္ေသာ သက္ဆုိင္ရာ ေဒတာအမ်ဳိးအစားမ်ားအား စီစဥ္အသုံးျပဳျခင္းကို ကန္႔ကြက္ႏုိင္ပါသည္။
  • သင္သည္ သင့္ကိုယ္ပိုင္ ရည္ရြယ္ခ်က္မ်ားအတြက္ သင့္ကိုယ္ေရးအခ်က္အလက္မ်ားကုိ ထုတ္ယူရန္ႏွင့္ ျပန္လည္အသုံးျပဳႏုိင္ေစရန္အတြက္ ေဒတာလႊဲေျပာင္းႏုိင္ခြင့္ရွိသည္။
  • သင္သည္ WPO မွ ေကာက္ယူအသုံးျပဳမည့္ သင့္ကိုယ္ေရး အခ်က္အလက္မ်ားရွိ မည္သည့္ အမွား(မ်ား)ကိုမဆုိ အခ်ိန္မေရြး အမွန္ျပဳျပင္ရန္ ေတာင္းဆုိပိုင္ခြင့္ရွိပါသည္။
  • သင့္တြင္ မည္သည့္ ႀကီးၾကပ္ေရး အာဏာပိုင္ကို မဆုိ တိုင္ၾကားခ်က္မ်ား တင္ႏိုင္ခြင့္ရွိသည္။
  • သင့္အေနျဖင့္ အခ်ဳိ႕အေျခအေနမ်ားတြင္ သင့္ကိုယ္ေရးအခ်က္အလက္မ်ား ေကာက္ယူျခင္း၊ စီစဥ္အသုံးျပဳျခင္း၊ ထိန္းသိမ္းျခင္းႏွင့္/သို႔မဟုတ္ ထုတ္ျပန္ျခင္းတို႔ႏွင့္ စပ္လ်ဥ္းသည့္ အျငင္းပြားမႈ တစ္စုံတစ္ရာကုိ ေျဖရွင္းရန္ စုေပါင္းစီရင္ဆုံးျဖတ္မႈတစ္ခု ျပဳလုပ္ေပးရန္ ေတာင္းဆုိႏိုင္ခြင့္ရွိသည္။
  • သင့္အေနျဖင့္ ေဒသတြင္း ဥပေဒေရးရာ လိုအပ္ခ်က္မ်ားအရ ေဖာ္ျပပါတို႔အေပၚ ေတာင္းဆုိႏိုင္ခြင့္ရွိသည္ (က) သင္ႏွင့္ပတ္သက္၍ WPO မွ ေကာက္ယူ ထိန္းသိမ္းထားေသာ ကိုယ္ေရးအခ်က္အလက္မ်ားႏွင့္ပတ္သက္သည့္ အခ်က္အလက္မ်ား ၾကည့္႐ႈရန္ႏွင့္ လက္ခံရန္တို႔ကုိ ေတာင္းဆုိႏုိင္ျခင္း၊ () သင့္ကိုယ္ေရး အခ်က္အလက္မ်ားအား အခ်ိန္ႏွင့္တေျပးညီ ျပင္ဆင္မြမ္းမံျခင္းႏွင့္ မမွန္ကန္မႈမ်ားကို ျပင္ဆင္ႏုိင္ျခင္း၊ ႏွင့္ () သင့္ ကိုယ္ေရးအခ်က္အလက္မ်ားကို သင့္ေလ်ာ္သလို ပိတ္ျခင္း သို႔မဟုတ္ ဖ်က္ျခင္း။
  • သင့္အေနျဖင့္ သင္၏ သေဘာတူညီမႈကို ႐ုတ္သိမ္းျခင္းျဖင့္ သတင္းအခ်က္အလက္ ရည္ရြယ္ခ်က္မ်ား (ဥပမာအခ်က္အလက္မ်ားကို သင့္ထံ အီးေမးလ္ သုိ႔မဟုတ္ စာတိုျဖင့္ ေပးပို႔ျခင္း၊ WPO ထုတ္ကုန္မ်ား၊ ဝန္ေဆာင္မႈမ်ားႏွင့္ ပတ္သက္၍ သင့္ထင္ျမင္ခ်က္အား ေမးျမန္းျခင္း) အတြက္ သင္၏ ကုိယ္ေရးအခ်က္အလက္မ်ားကို WPO မွ ဆက္လက္ေကာက္ယူျခင္း မျပဳေတာ့ရန္ ေတာင္းဆုိခြင့္ရွိပါသည္။ WPO သို႔ ဆက္သြယ္ျခင္းျဖင့္ မည္သည့္အခ်ိန္တြင္မဆုိ ႐ုတ္သိမ္းခြင့္ရွိပါသည္။

 

WPO အေနျဖင့္ ကၽြႏ္ုပ္တို႔၏ သင့္ ကိုယ္ေရးအခ်က္အလက္မ်ား ေကာက္ယူပုံ သို႔မဟုတ္ အသုံးျပဳပုံတို႔ႏွင့္ စပ္လ်ဥ္းသည့္ တိုင္ၾကားမႈမ်ားကို ကိုယ္ေရးလုံၿခဳံမႈ ကာကြယ္ေရး အေျခခံမူမ်ားႏွင့္အညီ ေျဖရွင္းရန္ သႏၷိ႒ာန္ခ်ထားပါသည္။ WPO အေနျဖင့္ ဖက္ဒရယ္ ကုန္သြယ္ေရး ေကာ္မရွင္၏ စုံစမ္းစစ္ေဆးမႈႏွင့္ အာဏာတည္ေစသည့္ လုပ္ပိုင္ခြင့္မ်ားအတိုင္း လိုက္နာေဆာင္ရြက္ပါမည္။ အီးယူႏွင့္/သို႔မဟုတ္ ဆြစ္ဇာလန္ႏိုင္ငံအတြင္း အတည္တက်ေနထိုင္သူမ်ားအေနျဖင့္ ကၽြႏု္ပ္တို႔၏ ကိုယ္ေရးလုံၿခဳံမႈ ကာကြယ္ေရး မူဝါဒႏွင့္ ပတ္သက္သည့္ စုံစမ္းစစ္ေဆးမႈ သို႔မဟုတ္ တိုင္ၾကားမႈမ်ားအတြက္ WPO  dataprotection@workplaceoptions.com သို႔ ဦးစြာ ဆက္သြယ္သင့္ပါသည္။

WPO အေနျဖင့္ အီးယူႏွင့္ ဆြစ္ဇာလန္မွ လႊဲေျပာင္းေပးပို႔ေသာ ေဒတာမ်ားႏွင့္ပတ္သက္သည့္ ကိုယ္ေရးလုံၿခဳံမႈ ကာကြယ္ေရးဆိုင္ရာ မေျဖရွင္းႏုိင္သည့္ တိုင္ၾကားခ်က္မ်ားအား အီးယူ ေဒတာကာကြယ္ေရး အာဏာပိုင္မ်ားအဖြဲ႔ (DPAs) ႏွင့္ ဆြစ္ ဖက္ဒရယ္ ေဒတာကာကြယ္ေရးႏွင့္ သတင္းအခ်က္အလက္ဆုိင္ရာ ေကာ္မရွင္နာ (FDPIC) တို႔မွ ဖြဲ႔စည္းထားသည့္ အဖြဲ႔ႏွင့္ ပူးေပါင္းေဆာင္႐ြက္ရန္ ဆက္လက္ ႀကိဳးပမ္းသြားမည္ျဖစ္သည္။

ကလေးများအတွက် လုံခြုံရေး

မိဘများနှင့် တရားဝင် အုပ်ထိန်းသူများထံမှ ခွင့်ပြုချက်ရမှသာ ကလေးများထံသို့ ဝန်ဆောင်မှုများကို ပေးမည်ဖြစ်သည်။ မိဘများနှင့် တရားဝင်အုပ်ထိန်းသူများမှ ကလေးများ၏ အင်တာနက် အသုံးပြုမှုကို စောင့်ကြည့်နေသင့်ပြီး ကျွန်ုပ်တို့ ဝန်ဆောင်မှုမှ တစ်ဆင့် ကိုယ်ရေးအချက်အလက်များကို အခြားသူများထံ မပေးသင့်ကြောင်းကို ဤမူဝါဒမှ တစ်ဆင့် သင်ကြားပေးနိုင်မည်ဖြစ်သည်။ ကလေးသည် ၁၈ နှစ်အောက်ဖြစ်ပြီး ကျွန်ုပ်တို့ထံ အချက်အလက်များကို တင်ပြထားသည်များရှိပါက ကျွန်ုပ်တို့ထံဆက်သွယ်ပါ။ သင်အနေဖြင့်လည်း ကိုယ်ရေးကိုယ်တာအချက်အလက်များကို ထောက်ပံ့ရန်အတွက်  သင့်နိုင်ငံအရ အသက် ၁၈ နှစ်အနည်းဆုံးရှိနေရမည်ဖြစ်သည်။ (အခြားနိုင်ငံများတွင် သင့်ကိုယ်စား သင့်မိဘ နှင့် အုပ်ထိန်းသူများကို သင့်အချက်အလက်များ အသုံးပြုရန် ခွင့်ပြုနိုင်ပါသည်။ )

သင့္ေဒတာမ်ား၏ လုံၿခဳံမႈ

ကၽြႏု္ပ္တို႔ထံ ေပးထားေသာ သင့္ကိုယ္ေရးအခ်က္အလက္မ်ားအား အခြင့္မရွိေသာ ၾကားခံအဖြဲ႔မ်ားမွ အသုံးျပဳႏုိင္ျခင္းမရွိေစသည့္ နည္းလမ္းအျဖစ္ နည္းပညာအရသာမက အဖြဲ႔အစည္းဆုိင္ရာ လုံၿခဳံေရး ေဆာင္႐ြက္ခ်က္မ်ားအားလုံးျဖင့္ လုံၿခဳံေအာင္ ေဆာင္႐ြက္သြားမည္ျဖစ္သည္။ အီးေမးလ္ျဖင့္ ေပးပို႔ျခင္းသည္ ေဒတာလုံၿခဳံမႈကို အျပည့္အဝ အာမမခံႏုိင္သည့္အတြက္ အလြန္ ထိရွလြယ္ေသာ ေဒတာ သို႔မဟုတ္ အခ်က္အလက္မ်ား ေပးပို႔သည့္အခါ စာပို႔ဝန္ေဆာင္မႈကို အသုံးျပဳရန္ အႀကံျပဳလိုပါသည္။

သိမ္းဆည္းထားမည့္ ကာလ

သင္ေပးေသာ ကိုယ္ေရးအခ်က္အလက္မ်ားကို GDPR ႏွင့္ BDSG တို႔၏ အေျခခံမူဝါဒမ်ား၏ ခြင့္ျပဳႏုိင္သည့္ အတုိင္းအတာအထိ ထည့္သြင္းစဥ္းစားလ်က္ ျပဌာန္းသိမ္းဆည္းကာလ သက္တမ္းကုန္ဆုံးသည့္အခ်ိန္အထိ ဝက္ဘ္ဆိုက္ အသုံးျပဳေနသည့္ ကာလအတြက္ သို႔မဟုတ္ အခ်က္အလက္၊ ဝန္ေဆာင္မႈမ်ား သို႔မဟုတ္ ပံ့ပိုးမႈမ်ားအေပၚ ႀကိဳတင္သတ္မွတ္ထားသည့္ ျဖစ္ရပ္တစ္ခုအတြင္း ကၽြႏ္ုပ္တို႔မွ သိမ္းဆည္းထားမည္ ျဖစ္သည္။

အချက်အလက်များ ပေါက်ကြားခြင်း

အက်ပလီးကေးရှင်း နှင့် (သို့) ပလက်ဖောင်းမှ သုံးစွဲသူအချက်အလက်များ လုံခြုံရေး သို့ အခြားသူများထံ အချက်အလက်များ မပေါက်ကြားရန်တာဝန်ခံထားသော်လည်း ၄င်းတို့တွင် ပြင်ပမှ လုပ်ဆောင်ချက်များဖြစ်သည့် လုံခြုံရေးကို တိုက်ခိုက်ခံရခြင်း သို့ အတုပြုလုပ်ခြင်း၊ တို့ မပါဝင်ပါ။ အချက်အလက်များကို ပုံမှန် တိုင်းတာ စစ်ဆေးမှုများ ရှိမည်အပြင် လိုအပ်ပါက ဉပဒေဖက်မှ ပူးပေါင်းရန်တောင်းဆိုချက်၊ စစ်ဆေးမှုနှင့် သတင်းပို့ခြင်းတို့ပါ ပြုလုပ်နိုင်မည်ဖြစ်သည်။ သတင်းအချက်အလက် ပေါက်ကြားမှု ဆိုရာတွင် ၄င်းအတွက် အသုံးပြုသူကို ထိခိုက်နိုင်မည့် ပေါက်ကြားမှုမျိုးဖြစ်ပါက သတင်းပေးပို့မည်ဖြစ်ပြီး ဉပဒေအရ လိုအပ်ခြင်းများအတွက်လည်း သတင်းပေးပို့မည်ဖြစ်ကာ ၄င်းကို အီးမေးလ်မှတဆင့် အကြောင်းကြားမည်ဖြစ်သည်။

တရားဉပဒေနှင့်အညီ ထိန်းသိမ်းခြင်း

ကျွန်ုပ်တို့ စုစည်းထားသော၊ အသုံးပြုထားသော သို့ ဉပဒေအရ လိုအပ်သော သို့ ခွင့်ပြုထားသော အချက်အလက်များကို ထိန်းသိမ်းထားမည်ဖြစ်သည်။ ထိုသို့ ထိန်းသိမ်းခြင်းသည် ကျွန်ုပ်တို့၏ ရပိုင်ခွင့်များကို ထိန်းသိမ်းခြင်း၊ သင့်၏ လုံခြုံရေးနှင့် အခြားသူများလုံခြုံရေးကို ကာကွယ်ခြင်း၊ အမှုအခင်းများ စစ်ဆေးခြင်း၊ အစိုးရတောင်းဆိုချက်များကို တုံပြန်ခြင်းများအတွက် အကျိုးရှိမည်ဟု ယုံကြည်ပါသည်။ လုပ်ငန်းအတွက် အခြားကုမ္ပဏီသို့ ပြောင်းလဲပေးရခြင်း သို့ ပိုင်ဆိုင်မှု၏ အချိုးအစားများကို ရောင်းချရသောအခါများတွင် သင့်၏ သုံးစွဲသူအကောင့် နှင့် ကိုယ်ရေးအချက်အလက်များကိုလည်း ပြောင်းလဲပေးနိုင်ပါသည်။

အျခား ေမးခြန္းမ်ား သို႔မဟုတ္ စိုးရိမ္ပူပန္မႈမ်ား

ကၽြႏု္ပ္တို႔၏ ကိုယ္ေရးလုံၿခဳံမႈ မူဝါဒ သို႔မဟုတ္ သင့္အခ်က္အလက္မ်ား ေကာက္ယူျခင္းႏွင့္ပတ္သက္၍ ေမးျမန္းလုိသည္မ်ား သို႔မဟုတ္ စုိးရိမ္ပူပင္မႈတစ္စုံတစ္ရာ ရွိပါက ကၽြႏု္ပ္တို႔ရွိရာ ေအာက္ပါလိပ္စာသို႔ အခ်ိန္မေရြး ဆက္သြယ္ႏုိင္ပါသည္-

Data Protection Officer of Workplace Options
Robert Niedermeier,
Data Business Services GmbH & Co. KG
dataprotection@workplaceoptions.com

သတိပြုရမည်မှာ အီးမေးလ်မှာ ဆက်သွယ်ရာတွင် အလုံခြုံဆုံးသော နည်းလမ်းမဟုတ်ပါ။ ထိုကြောင့် ကိုယ်ရေးကိုယ်တာအချက်အလက်များကို အီးမေးလ်ဖြင့် ပို့ရန်အတွက်အကြံမပြုလိုပါ။

စီရင္ပိုင္ခြင့္အာဏာႏွင့္ သက္ဆုိင္ရာ ဥပေဒ

ေျမာက္ကာ႐ိုလိုင္းနား ျပည္နယ္ဥပေဒမ်ားသည္ ဤကိုယ္ေရးလုံၿခဳံမႈ ေဖာ္ျပခ်က္ (ေဖာ္ျပခ်က္) အား ဥေရာပ စီးပြားေရး နယ္ေျမအတြင္းရွိ အခ်က္အလက္မ်ားႏွင့္သက္ဆုိင္သည့္ ပုဂၢိဳလ္မ်ားအတြက္ ေဒတာကာကြယ္ေရးဆုိင္ရာ အေထြေထြစည္းမ်ဥ္းကဲ့သို႔ ဆုိင္ရာ ေဒသတြင္း ဥပေဒကို ေက်ာ္လြန္ပယ္ခ်ျခင္း မရွိသည့္အတိုင္းအတာအထိ လႊမ္းမိုးမႈရွိမည္ျဖစ္သည္။ ဤေဖာ္ျပခ်က္မွ သို႔မဟုတ္ ဤေဖာ္ျပခ်က္ႏွင့္ စပ္လ်ဥ္းၿပီး အေရးယူေဆာင္႐ြက္မႈတစ္စုံတစ္ရာ ေပၚေပါက္လာၿပီး ေဒသတြင္း ဥပေဒသည္ သင့္အား ေဒသတြင္းတရား႐ုံးတစ္ခုတြင္ ေလွ်ာက္ထားႏုိင္သည့္ အခြင့္အေရးတစ္ခုကုိ ေပးျခင္းမရွိခဲ့လွ်င္ သင့္အေနျဖင့္ အေမရိကန္ ျပည္ေထာင္စု၊ ေျမာက္ကာ႐ိုလိုင္းနားျပည္နယ္၊ ဝိတ္ခ္ စီရင္စုရွိ တရား႐ုံးမ်ား၏ စီရင္ပိုင္ခြင့္အား ေနာက္ဆုံးအျဖစ္ သေဘာတူညီမည္ျဖစ္သည္။ ဤဝက္ဘ္ဆိုက္တြင္ တင္ျပထားေသာ အခ်က္အလက္မ်ားႏွင့္ ကုန္ၾကမ္းအခ်က္အလက္မ်ားတြင္ ကုန္ပစၥည္းေရာင္းခ်မႈမ်ား( ဥပမာထုတ္ေဝျခင္းမ်ား၊ စာအုပ္မ်ား) ပါဝင္ပါက သင္ သို႔မဟုတ္ WPO တြင္ရွိသည့္ ေနာက္ဆက္တြဲ ရပိုင္ခြင့္မ်ားႏွင့္ ဝတၱရားမ်ားသည္ ႏိုင္ငံတကာ ကုန္ပစၥည္းေရာင္းခ်မႈဆိုင္ရာ စာခ်ဳပ္မ်ား(CISG) အတြက္ ကုလသမဂၢ ညီလာခံမွ လႊမ္းမိုးႏိုင္မည္ မဟုတ္ဘဲ ၎၏ ေလွ်ာက္ထားမႈကိုလည္း ဖယ္ထုတ္ထားမည္ျဖစ္သည္။ သင္သည္ ဤဝက္ဘ္ဆုိက္အား ကမာၻေပၚရွိ မည္သည့္ေနရာမွမဆုိ အသုံးျပဳႏုိင္ပါမည္။ အကယ္၍ သင္၏ ဤဝက္ဘ္ဆိုက္မွေပးေသာ အက်ဳိးေက်းဇူးမ်ား အသုံးျပဳခြင့္သည္ သင့္ နယ္ေျမဥပေဒမ်ားႏွင့္ ကြဲလြဲေနပါက WPO အေနျဖင့္ ဤဝက္ဘ္ဆုိက္ကို အသုံးမျပဳရန္ သင့္အား ေလးေလးနက္နက္ေတာင္းဆုိလိုပါသည္၊ သင့္နယ္ေျမ၏ ဥပေဒမ်ားကုိ သိရွိနားလည္ထားရန္ႏွင့္ ၎တို႔ႏွင့္အညီ လိုက္နာရန္ သင့္တြင္တာဝန္ရွိပါသည္။

ဤမူဝါဒကိုလက်ခံခြင်း

သင့်အနေဖြင့် ဤမူဝါဒကို ဖတ်ရှုပြီးနောက် ပါဝင်သော စည်းကမ်းချက်များကို သိရှိပြီး လက်ခံသဘောတူရမည်ဖြစ်သည်။ ဝက်ဘ်ဆိုက်/အပ်ပလီကေးရှင်း သို့ ၄င်း၏ ဝန်ဆောင်မှုများကို အသုံးပြုခြင်းဖြင့် ဤမူဝါဒကို လက်ခံပြီး ဖြစ်နေမည်။ အကယ်၍ ဤမူဝါဒအတိုင်း ပါဝင်သော စည်းကမ်းချက်များကို လက်ခံမှုမရှိပါက သင့်အနေဖြင့် ဝက်ဘ်ဆိုက်/အပ်ပလီကေးရှင်း သို့ ၄င်း၏ ဝန်ဆောင်မှုများကို အသုံးပြုခွင့် ရှိမည်မဟုတ်ပါ။

 

သုံးစြဲရန္ သတ္မွတ္ခ်က္မ်ား

A.I.R. Training for Managers – World Mental Health Day 2025

00DAYS: 00HOURS: 00: 00 Expired

Dr. Kennette Thigpen joins #BHT2025 to discuss evolving beyond traditional EAPs and redefining mental health support in today’s workplace.